Mehr als zwei Drittel der Bistümer im deutschsprachigen Raum haben in den letzten zwei Jahrzehnten synodale Prozesse initiiert, um zeitgemäße Perspektiven für die Seelsorge zu gewinnen. Die einzelnen Vorgänge unterschieden sich in ihrer Zielsetzung, ihren Organisationsformen und ihrer Verlaufsdauer teilweise erheblich voneinander. Die folgenden Überlegungen konzentrieren sich vorrangig auf ihre Auswirkungen in der Seelsorge und verfolgen die Frage, ob bzw. unter welchen Voraussetzungen sie pastorale Innovationen anstoßen können.
Veränderung
„Was braucht meine Seele, damit sie Veränderungen mittragen kann“
Vom professionellen Umgang mit Transformationsprozessen
In einer Welt mit permanenter Veränderung ist professioneller Umgang mit Veränderung gefragt. Es gilt die in der Veränderung liegenden Chancen zu sehen und zu nutzen - als Organisation ebenso wie als Person: „Wie gehe ich mit Veränderungen um, die ich mir nicht ausgesucht habe, so dass es mir und meiner Umwelt gut geht?“ Kirche ist mehr als eine Organisation. Aber sie trägt auch Züge einer Organisation wie es Verwaltungen und Unternehmen sind. Daher lohnt es sich, einen Blick auf die in der Organisationslehre entwickelten Techniken zum Umgang mit Veränderungssituationen zu werfen.
